採用支援
求人を出しても人が来ない。入っても辞める。
任せる仕事・必要な人材・入社後の教え方が決まらないまま、募集を出していませんか。
人とAIの仕事設計パートナー
採用支援 / 人材育成 / 業務効率化
仕事の整理から、最初の一手を一緒に決めます。
手元に残る、判断のための資料。仕事の仕分け表と、次の12か月の予定表。
仕事設計ミニ診断を見るCOFの考え方
AIツールも求人媒体も販売していません。
「どれをやめ、どれを整え、誰に任せ、どこからAIに渡すか」を一緒に決めます。
ご相談の入口
求人を出しても人が来ない。入っても辞める。
任せる仕事・必要な人材・入社後の教え方が決まらないまま、募集を出していませんか。
ベテランが辞めたら止まる。社長しか分からない。
仕事が人に貼りついたままだと、採用もAIも効きにくくなります。
AIを何に使えばいいか分からない。入れたが使われていない。
業務が整理されないままAIを入れると、かえって手順が増えることがあります。
実施してきたこと
AIを主題にしたセミナー・研修
63回
2023年7月〜2026年10月
オンラインを含む
企業名は伏せています。
登壇・研修の記録を見る →何を頼めて、何が残るか
仕事を棚卸しし、いまの詰まりを「採用・AI・外注・標準化・やめる」のどれで解決すべきかを仕分けます。
診断だけのご利用も歓迎です。
50,000円(税込)
以下はA4 2枚の見本(架空の会社の例)です。仕事・行き先・12か月の予定は、形式を示すための架空例で、支援実績ではありません。
1枚目・見本(架空の会社の例)
行き先:やめる/標準化/外注/採用/AI
2枚目・見本(架空の会社の例)
診断のあと、必要な会社だけ
| 続けての支援 | 内容 |
|---|---|
| 社内AI担当の育成点検 | 月に1回90分、オンラインで点検します。 内容により個別にお見積り |
| 実行支援 | 設定・テンプレ作成・社内説明の代行まで一緒に。 内容により個別にお見積り |
| 社員向け研修 | 仕事の分け方を、社内の共通言語に。 内容により個別にお見積り |
登壇・研修
貴社の業務を題材に、仕事の棚卸しと「AIに任せる・人が判断する」の線引きを社員のみなさんと行います。
商工会議所・金融機関・業界団体さまからの講演のご依頼も承ります。
少人数で手を動かす実践形式です。
相談する相手

うえだ こうじ
株式会社サークル・オブ・フレンズ 代表取締役
広告制作の現場で34年。企業からの制作依頼に加え、商工会議所での相談対応や、広告代理店を通じた仕事にも携わってきました。
代表個人の経験・2026年9月時点
自社でも複数のAIエージェントを使い、権限・鍵・接続の決まりを規程として運用しています。
道具が変わっても「誰に、何を、どう届けるか」の整理が先だということです。人を増やすときも、AIを入れるときも同じです。
COFについて、詳しく見る →ご相談の前に
大丈夫です。むしろ「くわしくない」方のための診断です。
専門用語を使わずにご説明します。
そのためのミニ診断です。現在地を整理し、最初の一手を一緒に決めます。
どちらでもなく、仕事の設計をする会社です。採用もAIも、任せる仕事が決まっていなければ効きません。
だから先に、仕事のほうを整えます。
継続的な運用代行と人材紹介は行いません。募集や紹介は専門の会社をご紹介します。
貴社の業務の地図・判断基準・指示文・チェックリストをひとまとめにした文書です。人にもAIにも仕事を任せるための土台になり、担当者やツールが変わっても社内に残ります。
最初の1業務を一緒に動かすところまで伴走します。中心は、任せる手順と渡す権限・渡さない権限、止め方の決まりづくりです。
開発そのものを請け負う会社ではありません。開発やサーバーの技術的な対応が必要な場合は、専門家をご紹介します。
扱う情報の種類ごとに「AIに渡すもの・渡さないもの」の線引きから設計します。機密の扱いは導入前に必ず確認します。
ミニ診断は50,000円(税込)です。診断だけのご利用も歓迎です。
サービス内容のご説明は無料です。ただし、診断は有料にしています。
診断を無料にすると、診断がその後の販売の入口になり、結論の中立を保ちにくくなるためです。
ミニ診断は目安2週間前後です。お急ぎの事情があればご相談ください。
オンラインで全国対応しています。近隣であれば直接お伺いします。
はい。士業の方が顧問先に採用・AI・DXの提案をする際の下支え(診断・資料・共同提案)も行っています。
できます。人数の上限は設けていません。
人数よりも、経営者・決裁者の方が取り組みに関わっていただけるかどうかを大切にしています。
ありません。内容を削った安い版は作らないことにしています。
その代わり、無料で使える公的な支援をご紹介します。
次回のご案内
まずは、仕事の現在地から
決める前に、仕事の現在地を見えるようにすることから。
仕事設計ミニ診断を申し込むお申込み後、確認のご連絡を差し上げます。
診断だけのご利用もできます。
お申込みの流れ